Técnico Mecánico automotriz / Sector minería / Cusco (Ref:86684)

Descripción del trabajo

Por encargo de nuestro cliente, empresa reconocida en el rubro minero, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir el puesto de Técnico(a) Mecánico(a).

FUNCIONES:
Diagnóstico de fallas de las unidades asignadas.
Llevar el registro de reparaciones y mantenimiento menores. Esto debe realizarse semanalmente.
Realización de mantenimientos preventivos como cambios de aceite, filtros, alineación de ruedas, cambio de focos y revisiones generales (mantenimientos menores)
Supervisar y Coordinar el cumplimiento de los mantenimientos preventivos y correctivos con el área usuaria y proveedores.
Realizar el informe semanal, resumiendo las actividades realizadas, presentación de los indicadores de control, gráficos, etc. proponiendo mejoras en el área.
Recepción, verificación y llenado de base de datos con los partes diarios de las unidades.
Auxilios menores a Unidades contratadas por Hudbay en coordinación con el Sponsor.
Cumplir con los Procedimientos de Hudbay (Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo del Proyecto Constancia).
Cumplir y hacer cumplir con los Procedimientos e Instructivos propios de área.
Tomar toda precaución para proteger a los trabajadores, verificando y analizando que se haya dado cumplimiento a la IPERC / ATS realizada por los trabajadores en su Área de trabajo, a fin de eliminar o minimizar los riesgos asociados.
Promover la mejora continua de los procesos y del servicio.
REQUISITOS:

Mínima 03 AÑOS (Experiencia previa en talleres automotrices, concesionarios o empresas de reparación de vehículos.)
Manejo y dominio de MS-Office.
Conocimiento de Mecánica.
Licencia de manejo A-IIa o superior mayor a 2 años de haber sido emitida.
Conocimiento de Normas de Seguridad y Salud Ocupacional en Minería (DS.024-2016-EM). Ley 29783 y DS 005 2012 TR Ley Nº 28611.
Conocimientos básicos de las Normas ISO 9001, OSHAS 18001 E ISO 14001.
Conocimientos de Mecánica y Electrónica.

BENEFICIOS:

Ingreso a planilla, con todos los beneficios de Ley.
Hospedaje, alimentación y traslados cubiertos.
Pertenecer a una empresa sólida y reconocida en el sector minero.

En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!