Rigger / Experiencia sector minero / Zona Sur del país – Exp Sector Mineria

Descripción del trabajo

Importante empresa del rubro minero, como parte de su plan de crecimiento se encuentran en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de:
RIGGER:

REQUISITOS:
Secundaria completa
05 años de experiencia como rigger en el rubro minero y/o similares
Certificado de Rigger
Pase vigente para MMG LAS BAMBAS (Deseable)
Residencia Sur del país (Indispensable)
FUNCIONES:
Cumplimiento estricto de las normas ISO 9001, 14001 y 45001 de la Estructura Orgánica Institucional y Funcional, Reglamento Interno de Trabajo (RIT), Reglamento Interno de Seguridad y salud ocupacional, según las Políticas del Sistema de Gestión Integral, Misión Visión y Valores de la Empresa
Elaborar plan de izaje de las maniobras a realizar
Inspeccionar y verificar que todo el equipo y accesorios sean los adecuados para un izaje seguro y exitoso.
Utilizar correctamente el código de señas para las respectivas maniobras.
Realizar análisis de fallas en equipos de elevación.
Elegir las eslingas correctas y asegurarse de que estén en buenas condiciones.
Calcular el centro de gravedad de la carga.
Apoyar al operador de equipo en la operación de izaje, carga y descarga
Delimitar el área de trabajo mientras se desarrolle una maniobra de izaje
Cuidar los equipos e instalaciones involucrados y de las cargas a manipular en una maniobra de izaje
Cumplir con los Sistemas de Gestión de Seguridad: los lineamientos del trabajo seguro, estándares de protocolo de peligro y comportamientos que salvan vida.
Verificar las vías por las cuales transita la grúa
Leer e interpretar las tablas de carga.
Realizar prácticas de izaje que le permitan realizar en forma eficiente y segura maniobras de sujeción, traslado y levantamiento de cargas, mediante la aplicación de metodologías eficaces en la manipulación de estos elementos.
BENEFICIOS
Remuneración fija mensual + Bono de movilidad
Ingreso a planilla
Planilla completa con todos los beneficios al 100% (EsSalud, gratificaciones, CTS, asignación familiar, utilidades, vacaciones, etc.).
Estabilidad laboral en empresa consolidada.
Línea de carrera
En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!