Coordinador Hse / Coordinador de Calidad – Campamento Minero

Descripción del trabajo

GISER CORP S.A.C es una empresa de gestión integral dedicada a la comercialización y operación de servicios de Alimentación Institucional y Multiservicios. Nuestro compromiso es ser reconocidos por nuestro Liderazgo y Sustentabilidad Empresarial.
Tenemos operaciones en Perú y Chile.
Actualmente requerimos incorporar a un Coordinador de HSE – Coordinador de Calidad para campamentos mineros.
FUNCIONES: –
– Responsable de que se establezcan, implementen y mantengan los procesos necesarios para los Sistemas de Gestión de Calidad y SSOMA.
– Encargado de realizar la capacitación de personal operativo y administrativo en temas de Calidad, Seguridad
Alimentaria y SSOMA.
– Responsable de realizar informes en las que se presenten estadísticas e información que revele al Jefe de
Departamento HSEQ.
– Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de trabajo en las actividades diarias.
– Asistir y asesorar en la elaboración y aplicación de estándares y procedimientos de calidad y SSOMA.
– Asegurar y motivar el cumplimiento del seguimiento y Control al Sistema de Gestión basados en la política integrada, como del Sistema integrado de Gestión.
– Responsable de ejecutar el plan y programas de inocuidad de los alimentos (Capacitaciones, inspecciones, talleres)
– Verificar el cumplimiento del sistema del Aseguramiento de la calidad e inocuidad (BPM, SSOP, HACCP).
– Función inherente al área.
REQUISITOS:
– Profesional de Ingeniería industrial, alimentarias, ambiental, Nutricionista, Bromatología y afines.
Colegiado y habilitado.
– Experiencia mínima de 3 años realizando las funciones descritas.
– Experiencia en campamentos mineros. (indispensable)
– Experiencia en el rubro de alimentación colectiva, hoteleria, mantenimiento menor. (indispensable) Cursos y Especializaciones en HSE (Indispensables)
¿QUÉ OFRECEMOS?
– Sueldo acorde al mercado
– Alimentación y hospedaje cubierta al 100%
– Ingreso a planilla desde el primer día laborado (CTS, gratificaciones, asignación familiar, etc.)
– Oportunidad de desarrollo profesional, según desempeño